【就业育人】|教育科学学院召开职业生涯规划讲座

发布者:黄鲤生发布时间:2025-03-27浏览次数:14

为进一步贯彻落实立德树人全面育人方针,引导学生树立正确就业观念、以择业新观念打开就业新天地。3月20日,教育科学学院利用《大学生职业生涯规划》课程教学契机,邀请资深职业规划专家朱嘉琦老师,以大环境下的求职市场——大学生如何提升自己的核心竞争力为主题,为24级全体学生带来一场干货满满的职业生涯规划授课

课程伊始,朱嘉琦老师以其丰富的教育行业咨询经验,结合国家统计局最新数据,为在场学生勾勒出当前就业市场的全景图。他指出,企业用人标准的提高与人工智能对传统岗位的冲击,进一步加剧了就业竞争。但挑战与机遇并存,朱老师特别强调,数字媒体、特殊教育、学前教育等新兴行业的崛起,为大学生提供了差异化发展的赛道。

面对人岗不匹配的普遍困境,朱嘉琦老师提出了一套系统化的职业胜任力模型。他指出,解决问题的能力、团队协作能力、快速融入环境的能力,是职场通用的硬通货”。结合实例分析,金融行业需深耕专业知识与分析能力,营销传媒行业需打磨创意与沟通技能,互联网行业则需培养技术敏感度与快速学习能力。朱老师特别强调实习实践是连接理论知识的桥梁,从低年级开始参与名企实习,不仅能积累实操经验,更能搭建独属于自己的资源网络。

针对学生的职业规划困惑,朱嘉琦老师给出了具体可操作的建议:首先,通过职业测评与自我反思,明确个人优势与职业方向;其次,制定三步走实习计划,从基础岗位到核心部门逐步深入;最后,建立行业信息追踪机制,通过参加行业论坛、关注头部企业动态,保持对市场变化的敏感度。他强调,职业规划不是静态的蓝图,而是动态调整的过程学生们成长型思维拥抱变化,在试错中迭代优化职业路径。

讲座尾声,朱嘉琦老师与学生们进行了热烈互动。针对如何平衡考研与实习”“跨专业求职的可行性等具体问题,他结合过往案例给出了个性化建议。学生们纷纷表示,此次讲座不仅拓宽了行业视野,更提供了切实可行的行动方案,为未来的职业发展注入了信心与动力。

下一步,教育科学学院将持续深化校企合作,引入更多行业专家进校园,通过理论+实践的双轨模式,助力学生提升就业竞争力,实现从校园到职场的平稳过渡。